签了劳务合同,想要改为签劳动合同可以吗?

可以改为签劳动合同,但需双方协商一致。依据《劳动合同法》等,劳务合同转劳动合同需合法合规,否则可能面临合同无效等风险,影响双方权益。
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可以改签。具体操作:1.与用人单位沟通,明确双方意愿;2.协商一致后,起草新的劳动合同;3.确保合同内容合法,双方签字盖章;4.原劳务合同终止,新劳动合同生效。需注意新合同应符合《劳动合同法》。
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常见处理方式为与用人单位协商,重新签订。选择时需确保新合同符合《劳动合同法》规定,双方权利义务明确,避免后续纠纷。
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